Вступительные экзамены
Русский язык, Математика, Обществознание или ИсторияПроходной балл 2023
—Стоимость обучения 2024-2025
138 350 руб. (очная форма)
Присваиваемая квалификация
БакалаврКоличество бюджетных и платных мест
15 платных мест,
бюджетные места не предусмотрены
Срок обучения
4 года (очная форма)
Направление подготовки
Менеджмент
Профиль
Управление человеческими ресурсами
Выпускающая кафедра
Кафедра инновационных технологий менеджментаМиссией нашей программы является обеспечение комплексной и качественной подготовки квалифицированных, конкурентоспособных специалистов. Наши выпускники обладают профессионально важными качествами и навыками, которые востребованы в области управления человеческими ресурсами в современной организации.
Руководитель программы
Шкунова Анжелика Аркадьевна
Кандидат педагогических наук, Доцент
+7 910 792-30-54
shkunova_aa@mininuniver.ru
Краткое описание программы
Данная программа направлена на подготовку профильных специалистов и руководителей в сфере управления человеческими ресурсами в организациях любой формы собственности и организационно-правового статуса.
Выпускники данной программы получат реальные навыки выстраивания, обеспечения деятельности и развития эффективных систем управления персоналом в организациях реального сектора, применительно к любым экономическим условиям их деятельности. В процессе обучения на аудиторных занятиях и большом количестве практик, студенты погружаются в мир реальных организационных проблем в сфере управления человеческими ресурсами и находят их решение под контролем опытных преподавателей.
Компетентность выпускников подтверждена более чем двадцатилетним опытом работы кафедры инновационных технологий менеджмента и успешными карьерами тысяч наших выпускников
Особенности программы
Ведущие преподаватели
Наш выпускник умеет
- Прогнозировать возможности развития организации и выстраивать соответствующие стратегии в области управления человеческими ресурсами организации.
- Планировать свою деятельность и работу подчинённых по достижению ключевых целей организации.
- Принимать управленческие решения и организовывать их исполнение на всех уровнях иерархии организации с учетом обеспечения ключевых критериев эффективности и социальной ответственности.
- Осуществлять планы и разрабатывать программы развития человеческих ресурсов организации на основе самых современных технологий обучения персонала.
- Контролировать процессы управления человеческими ресурсами и работы с кадрами организации.
Перспективы трудоустройства
- организации любой организационно-правовой формы (коммерческие, некоммерческие, государственные, муниципальные), в которых выпускники работают руководителями или исполнителями в различных службах аппарата управления проектированием, развитием, продвижением товаров и услуг;
- органы государственного и муниципального управления;
- структуры, в которых выпускники являются предпринимателями, создающими и развивающими собственное дело;
- научно-исследовательские организации, связанные с решением проблем менеджмента;
- учреждения системы высшего и дополнительного профессионального образования.
Содержание курса
Физическая культура и спорт
Дисциплины по выбору:
Общая физическая подготовка (Круговая тренировка)
Основная гимнастика
Оздоровительная аэробика
Спортивные и подвижные игры
Легкая атлетика
История
Русский язык и культура речи
Правоведение
Безопасность жизнедеятельности
Психология и педагогика
Философия
Концепции современного естествознания
Математические методы обработки данных
Основы научно-исследовательской деятельности
Дисциплины по выбору:
История менеджмента
История развития науки и техники
География
Иностранный язык
Менеджмент
Информатика и информационные и коммуникационные технологии
Математика
Практикум по методам математического моделирования
Экономическая теория
Экономика организации
Введение в профессионально-управленческую деятельность
Персональный менеджмент
Теория организации
Стратегии личностно - профессионального развития
Комплексный экзамен готовности к профессиональной деятельности
Дисциплины по выбору:
Общая физическая подготовка (Круговая тренировка)
Основная гимнастика
Оздоровительная аэробика
Спортивные и подвижные игры
Легкая атлетика
Культурология (учебное событие)
Социальное проектирование (учебное событие)
Иностранный язык
Дисциплины по выбору:
Практика перевода иностранных источников
Второй иностранный язык
Подготовка к экзамену FCE
Маркетинг
Управление проектами (учебное событие)
Дисциплины по выбору:
Деловая игра по менеджменту
Комплексная НИР по менеджменту
Практикум по принятию управленческих решений
Дисциплины по выбору:
Мультимедиа-технологии
Интернет-технологии
Мировые информационные ресурсы
Компьютерная графика
Статистика
Дисциплины по выбору:
Практикум по алгоритмам решения нестандартных задач в профессиональной деятельности
Математическое обеспечение экономических решений
Практикум по статистике финансов
Социально-экономическая статистика
Практикум по финансовой математике
Финансы и кредит
Финансы организаций
Дисциплины по выбору:
Мировая экономика и МЭО
Практикум по налогам и налогообложению
Инвестиции
Сервисология
Управление персоналом
Организационное поведение
Дисциплины по выбору:
Тренинг по командообразованию
Тренинг лидерства в организации
Тренинг личностного роста
Мотивационный тренинг
Инновационный менеджмент
Управление качеством
Управление изменениями
Логистика
Дисциплины по выбору:
Курсовой проект по организации управленческой деятельности
Сквозная семестровая деловая игра по менеджменту
Научно-исследовательская работа по менеджменту
Учебная (организационно-управленческая) практика
Дисциплины по выбору:
Общая физическая подготовка (Круговая тренировка)
Основная гимнастика
Оздоровительная аэробика
Спортивные и подвижные игры
Легкая атлетика
Бизнес-планирование
Комплексный анализ хозяйственной деятельности организации
Экономика отрасли
Дисциплины по выбору:
Организация предпринимательской деятельности
Организация, нормирование и оплата труда в организациях (на предприятиях отрасли)
Организация хозяйственной деятельности организации (предприятия)
Управление затратами организации (предприятия)
Бухгалтерский учет, анализ и аудит
Налоги и налогообложение
Стратегический менеджмент
Комплексная работа по исследованию систем управления
Практикум по документационному сопровождению управленческой деятельности
Дисциплины по выбору:
Коммуникационный менеджмент
Корпоративная социальная ответственность
Кросс-культурный менеджмент
Международный менеджмент
Стратегия и кадровая политика в управлении человеческими ресурсами
Мотивация и стимулирование труда персонала
Курсовая работа по личностно-профессиональному развитию
Дисциплины по выбору:
Зарубежный опыт управления человеческими ресурсами
Социальное развитие персонала
Учебная (организационно-управленческая) практика
Финансовый менеджмент
Дисциплины по выбору:
Финансовое планирование и бюджетирование
Страхование
Прогнозирование и планирование в управлении человеческими ресурсами
Организационная культура
Курсовой проект по формированию и развитию системы управления человеческими ресурсами
Практикум по аудиту и контроллингу персонала
Дисциплины по выбору:
Тренинг трудоустройства
Тренинг карьерного роста
Технологии развития персонала
Управление знаниями
Тренинг по методам формирования персонала
Тренинг по тайм-менеджменту
Деловая игра по организации труда персонала
Практикум по документационному обеспечению работы с кадрами
Производственная (организационно-управленческая) практика
Преддипломная практика
Партнеры программы
- Консалтинговая компания ООО «Эдванс»,
- ООО «Гелиос НН»